音说,“哟呵,规则入侵?”
“这就有意思了。”
……
所以,“规则入侵”,又是什么?
许冥有意在意识里发问,却没得到回答。于是片刻后,她果断站起了身。
“不好意思,去趟厕所。”她随手拎起包,顺带制止了想陪她一起的邱雨菲。正要离开,又被嘉怡叫住。
许冥以为她是要问自己对于那信的看法,正要说话,却见嘉怡摆了摆手。
“不不,不是问这纸的事,这等你回来再说——我是想……请教一下。”
她抿了抿唇:“你之前说,我已经被这地方影响了,对吧?那同化的进度,有可能回退吗?”
许冥:……
什么退?
嘉怡的措辞对她而言有点陌生,以至于她愣了下才反应过来:“应该可以吧?重点就是保持清醒,不忘初心,不要跟着它给你的逻辑走——这样多少会有点用。”
嘉怡:“……初心?”
“就像我和水獭老师说的那样。”许冥正色,“要牢记,工作就是为了钱。”
“不要问你能为公司创造什么,要问公司能给你什么。”
“合同签了吗?工资能给吗?福利呢实习证明呢?不能给,不能你干嘛给它当员工,还提一堆要求,什么忠诚、情绪、行为规范。它配要求这些吗?它配个钥匙。”
“——把上面这段话,反复在心里念,等能做到无压力顺畅念完的时候,差不多就是清干净了。”
嘉怡:……
懂了,反pua。
她尚在消化,许冥一个没忍住,又剧烈咳嗽起来,拍着胸口咳个没完。邱雨菲担忧地看过去,却见她连连摆手。
“没事没事,等我自己缓一会儿就行。你们继续研究,我先去卫生间了。”
说完便快步走了出去。
剩下邱雨菲和嘉怡待在房间里,气氛突然有点尴尬。
毕竟对方是自己主管,邱雨菲登时有些不敢说话,只低头翻着手里的纸张。嘉怡也没理她,闭眼默默重复着许冥刚才的话——不知是不是心理作用,反复念了几遍后,她还真有种突然松快的感觉。
另一边,邱雨菲百无聊赖地将《员工守则》又往前翻了翻,动作却倏然一顿。
……是我看错了吗?
邱雨菲微微睁大眼,有些惊讶地想。
只见里面排一起的好几条规则,诸如“员工必须忠于公司”、“员工必须以积极情绪参加工作”、“员工不得传播妨害公司稳定的信息”等等之列——
这会儿,颜色居然齐齐淡了下去。
有的甚至还有些斑驳——就像是被人用修改胶带,狠狠粘过一遍的那种斑驳。
与此同时。
许冥反手关上隔间门,依然咳个不停。
不过似乎比之前要好些,没那么撕心裂肺。她坐在马桶上缓了会儿,咳嗽声总算是渐渐小了下去。
又过片刻,她似是终于拿定了主意,在意识里缓缓开口:
“诶
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