要是真的有本事，哪里愁找不到工作？

　　大多数公司招收员工的条件并不是很苛刻，毕竟大学生刚出来，直接让他负责项目，又或者是主持工作，那就太强人所难了。

　　公司往往看重的是基础知识，以及工作态度和培养潜力。

　　胡乱的放开人数限制，招收进来的都是一些混吃等死的货怎么办？

　　胡志芳微微皱起了眉头，许远根本就是油盐不进，而且回答的水泄不通，让她没办法下手。

　　“许远同学，站在学校的角度考虑，其实我们是希望向社会输送更多人才的。

　　许愿金融做一家有公信力的公司，是不是也应该给那些愿意做造价值的学生一个机会呢？”

　　感情牌打不通，胡志芳又开始道德绑架了。

　　许远也真是服了，自己拒绝的不够明显？

　　只要是通过合理竞争筛选，走正常流程的学生，许愿金融怎么可能不要呢？跟他们又没仇。

　　“这一点是肯定的，我们公司一向以承担社会责任为己任。

　　胡老师刚才说的适度，我想询问一下，到底是什么样的程度？”许远微笑的看着胡志芳说道，直接拒绝看来是行不通，只能看看对方到底开出什么条件。

　　胡志芳听到这话，心头微微一笑。许远这么说意味着松口的。

　　“我觉得，学生的学习能力呀，和实操能力是有区别。

　　有的学生性格比较腼腆，简历上可能没那么漂亮，但是能力上绝对没问题。我主要是想对于这些同学，可以给一个机会。”

　　许远眉头上扬，他就是怕胡志芳提出这样的要求。

　　公司招聘不看简历，看什么，看你灵魂，看你内在美？

　　“胡老师，要不这样，我让公司重新做一份方案给我，看看有没有缺口可以留给财大，怎么样？”许远挠了挠头，思考了一会儿，回答道。

　　宋启明要请他吃饭，多半也是为了这个事。许远就算现在拒绝了也没用，以后还得再谈。

　　“许远同学，你作为公司的老板。无非是多招几个员工而已，没必要大动干戈的去重新制定方案吧？”胡志芳有些得寸进尺的说道。

　　她想要许远现在就给他答复，以免夜长梦多。

　　许远目光直视着胡志芳，这是干脆不装了吗？明着让许远开后门？

　　“我这有一份名单，只是一个建议呀。

　　都是一些很有能力，但是不在乎那些虚荣的学生。

　　这些学生的长辈们素质都很高，所以对他们的家庭教育一直很严格。特别注重个人培养，所以不显山不露水。”胡志芳说着就站起身来，将一份表格递给了许远。

　　许远看着名单上的30多个人，差点没吐血。就算想塞关系户到他们公司，也不能一下子塞30多个吧？

　　就是打算把七大姑八大姨家的全塞进许愿金融？

　　这个肯定不是学校的意思。校方不可能做这么离谱的安排，可能

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